La guía más grande Para protección de derechos laborales
El motivo es que, con la exterminio de la nulidad automática, eran los propios empleados los que tenían que demostrar que el despido se había producido exclusivamente por el mero hecho de acontecer ejercido estos derechos y no por otro motivo. Podemos citar los siguientes derechos, al ser los que más frecuentemente se invoca en los procesos de